Kiedy mamy do czynienia z mobbingiem i jak go udowodnić?

Ostatnia aktualizacja: 22.11.2016 20:55
- Mobbing jest bardzo trudno udowodnić i to na pracowniku spoczywa ciężar dowodu - mówi mecenas Katarzyna Ludwig.
Audio
  • Jak można udowodnić mobbing? (Cztery Pory Roku/ Jedynka)
Prawnik poleca drukować e-maile od pracodawcy i starać się prowadzić rozmowy z nim w obecności innych osób, by mieć świadków
Prawnik poleca drukować e-maile od pracodawcy i starać się prowadzić rozmowy z nim w obecności innych osób, by mieć świadkówFoto: Alan Cleaver via Foter.com

Mobbing jest dość znanym terminem, jednak nie wszyscy wiedzą jaka jest różnica pomiędzy nękaniem w pracy a upomnieniem. - Definicja z kodeksu pracy ogranicza mobbing do takich zachowań, które skierowane są przeciwko pracownikowi, są długotrwałe, a mają na celu poniżenie i ośmieszenie poprzez nękanie oraz wyizolowanie współpracownika z grupy pracowników. Zwykle ma on na celu to, by pracownik sam złożył wypowiedzenie i był na tyle zmęczony tą sytuacją, by się poddał - wyjaśnia prawnik.

Specjalistka opowiadała o tym, jak wybierana jest ofiara mobbingu i jakie stadia ma to zjawisko. W jakich firmach najczęściej dochodzi do tego typu praktyk? Co można zrobić, gdy wydaje nam się, że pracodawca nas mobbinguje? O tym więcej w nagraniu audycji.

***

Tytuł audycji: "Cztery Pory Roku"

Prowadzi: Jolanta Fajkowska

Gość: mec. Katarzyna Ludwig (adwokat, specjalizująca się w sprawach cywilnych i gospodarczych)

Data emisji: 22.11.2016

Godzina emisji: 11.22

sm/mg

Ten artykuł nie ma jeszcze komentarzy, możesz być pierwszy!
aby dodać komentarz
brak

Czytaj także

Jak bronić się przed mobbingiem?

Ostatnia aktualizacja: 04.01.2016 12:23
W jakim momencie zaczyna się mobbing? Czy coś, co dla jednych jest głupim żartem może być dla innych mobbingiem?
rozwiń zwiń

Czytaj także

Uprawnienia matek na rynku pracy

Ostatnia aktualizacja: 22.10.2016 20:08
Formalnie polskie prawo pracy matki wręcz rozpieszcza. W praktyce są one niedoceniane i gorzej opłacane, choć niestety dotyczy to kobiet w ogóle.
rozwiń zwiń

Czytaj także

Praca w domu. Jak ją docenić i... wycenić?

Ostatnia aktualizacja: 25.10.2016 12:45
Wartość pracy wykonywanej w domu przez kobiety w 2013 roku wyniosła 720 mld zł, co stanowi równowartość 44 proc. PKB. Tymczasem praca pozazawodowa wciąż jest niedoceniana - i przez współmałżonka, i przez system emerytalny.
rozwiń zwiń