Чвэрць маладых людзей за апошнія 20 гадоў пакінула больш за палову польскіх паветаў, а больш за траціну – 35. Тым часам Варшава, Кракаў і Уроцлаў атрымалі больш за 120 працэнтаў свайго моладзевага насельніцтва. Ва ўсіх рэгіёнах назіраецца адмоўны прырост насельніцтва, але Мазавецкае, Малапольскае, Паморскае, Ніжнесілезскае і Вялікапольскія ваяводствы прыцягваюць людзей з Польшчы і замежжа, таму дэмаграфія рухае іх эканоміку. Астатнія скарачаюцца, піша Forsal.
Польшча мае самы нізкі ўзровень нараджальнасці і старэе хутчэй за ўсё за больш чым тысячу гадоў гісторыі, але гэты працэс надзвычай нераўнамерны. Гэта звязана з тым, што некалькі рэгіёнаў, асабліва ваяводскія гарады, прыцягваюць натоўпы маладых людзей не толькі з бліжэйшых ваколіц, але і з іншых частак краіны і замежжа.
У гады высокага прыросту насельніцтва, калі ў Польшчы штогод нараджалася 600-700 тысяч дзяцей, гэта не было такой істотнай праблемай, тым больш што – груба кажучы – рэгіёны з найбольшым ростам насельніцтва, у тым ліку сельскія муніцыпалітэты на ўсходзе краіны, не мелі патрэбы ў такой колькасці людзей і лёгка высылалі іх туды, дзе яны маглі знайсці добрыя школы, працу і ў цэлым шанец на лепшае жыццё. Сёння сітуацыя іншая, бо назіраецца дэпапуляцыя палякаў.
Страты насельніцтва дапаўняюцца мігрантамі з-за межаў Польшчы, але зноў жа, гэта адбываецца толькі ў некалькіх месцах. Больш за адну пятую ўсіх легальна працаўладкаваных замежнікаў у Польшчы жывуць у Варшаве і ваколіцах, каля 10 працэнтаў у Ніжняй і Верхняй Сілезіі, Вялікапольскім, Малапольскім і Паморскім ваяводствах. Свентакшыскі рэгіён прыцягнуў толькі 1 працэнт замежнікаў. Не нашмат больш – Падкарпацкае ваяводства, якое, у рэшце рэшт, ляжыць на мяжы з Украінай.
Усё мае эфект снежнага кома. З-за адтоку моладзі (асабліва жанчын) у большасці рэгіёнаў Польшчы няма каму нараджаць дзяцей, пра што сведчыць статыстыка. Мясцовыя супольнасці хутка старэюць, а працэнт людзей пенсійнага ўзросту значна вышэйшы за сярэдні – часта перавышае траціну, а часам дасягае 40 працэнтаў. Значна менш людзей працуе і вядзе бізнес, што, у сваю чаргу, прыводзіць да значна слабейшага эканамічнага развіцця і ніжэйшай заработнай платы, меншай колькасці прапаноў працы і больш высокага ўзроўню беспрацоўя.
Forsalав