Об инициативе, о которой мы хотим вам рассказать, сами организаторы пишут на своей страничке в Facebook, что она создана «с мыслью о людях, которым пришлось бежать от войны». Проект называется по-английски Unions Help Refugees, в переводе на русский «Профсоюзы помогают беженцам», цель которого определена как «поддержка мигранток и мигрантов в сознательном и равноправном доступе к польскому рынку труда».
- Более подробно об этом проекте рассказала координатор Дарья Змеева:
Дарья Змеева: Проект Unions Help Refugees – это инициатива, которая родилась после нападения России на Украину и начала действовать в апреле 2022 года, то есть длится уже более года. До этого времени ни у кого не было идеи реализовать такую инициативу, несмотря на то, что еще ранее в Польше было много людей из Украины, но, конечно, после того, как вспыхнула война, поток людей значительно увеличился, и UNI EUROPA, то есть международная организация Европейская конфедерация профсюзов приняла решение, что людям из Украины необходимо помочь. Речь идет не о нахождении для них работы, так как мы не являемся агентством по трудоустройству, а о помощи в ориентации на польском рынке труда, в знакомстве и заботе о правах работников. То есть, в связи с увеличением наплыва людей увеличился и риск эксплуатации тех, кто оказался в драматической ситуации, и мы хотели их от этого защитить.
- Профсюзы в Польше имеют долгую и славную историю. Вспомним хотя бы «Солидарность», профсюзное движение, которое в свое время объединило всю Польшу не только в борьбе за лучшие условия труда, но и за демократизацию системы. Какие же принципы профсюзной деятельности применяются на практике в проекте Unions Help Refugees?
Дарья Змеева: Прежде всего, мы хотим, чтобы польские профсоюзы включали в свои ряды людей другой национальности, но также привлечь людей из Украины и Беларуси вступать в польские профсоюзы. Возможно, у этих людей не лучшие ассоциации с профсоюзами в их странах, но мы стремимся показать, что в Польше они действуют иначе, хотя каждый профсоюз действует по-своему. И мы вместе знакомим потенциальных работников с их правами вообще, помогаем внимательно и осознанно читать договоры с работодателями, согласуются ли они с законодательством, содержат ли все необходимые элементы, такие как: масштаб обязанностей, размер зарплаты, условия на рабочих местах, обучение правилам безопасности, медицинский осмотр, и так далее. Конечно, есть большая проблема с другими формами принятия на работу, чем рабочий договор, поскольку в этом случае работник незащищен. Поэтому мы просвещаем людей, чтобы они добивались хорошего договора, особенно в аспекте трудовых отношений. К нам также обращаются работники, чьи права были нарушены, кто был обманут, и в таких случаях мы вмешиваемся, и либо помогаем такому человеку организоваться и начать бороться за свои права, например, за невыплаченную зарплату, так как это считается кражей, либо предлагаем ознакомиться с деятельностью такой организации как Государственная инспекция труда, с тем, как пишутся жалобы в эту инспекцию.
- В реализации проекта «Профсоюзы помогают беженцам» кроме активистов участвуют также юристы, - отметила Дарья Змеева:
Дарья Змеева: У нас есть своя юристка, она нас поддерживает, и действительно, некоторые дела, которыми мы занимались, заканчивались в суде. Но это исключительные ситуации, так как такие разбирательства длятся долго, и пока потерпевшее лицо получит какую-то компенсацию, может пройти много времени.
- Особое место в деятельности Unions Help Refugees занимает информирование на сайте и в соцсетях. Об этом говорит специалистка по вопросам благосостояния людей, работающих в эмиграции, Марьяна Зубко:
Марьяна Зубко: Там можно найти всю информацию, касающуюся трудового закнодательства в Польше, образец жалобы в упомянутую инспекцию, примеры подписания и виды трудового договора в Польше. Словом, ответы на многие вопросы, касающиеся трудоустройства, если не на все. К нам обращается достаточно много людей, сложно определить, сколько именно, с разными вопросами, в основном, касающихся условий трудоустройства, правильности договора. Люди часто спрашивают, как поступать в случае невыплаты денег за выполненную работу. И тогда люди вынуждены обращаться за помощью.
- Марьяна также высоко оценивает саму инициативу Польши помочь людям, вынужденным покинуть свою страну, но желающим самостоятельно зарабатывать, а не только пользоваться пособиями:
Марьяна Зубко: Мне кажется, это уникальная инициатива, очень важная, потому что многие украинцы, которые приехали с началом войны, столкнулись со многими проблемами, связанными с правами работников, с поступлением на работу. Они хотят работать на достойных условиях, но зачастую они не знают, какие условия являются подходящими и соглашаются на любые, которые им предложат. Думаю, такая идея, как Unions Help Refugees очень помогает людям узнать их права, что в общей сложности повышает осведомленность и уровень прав людей во всей Польше.
- Также важную роль играет Help Line, инфолиния помощи, - сказал еще один специалист-участник проекта Александр Плоцкий:
Александр Плоцкий: Линия работает с момента появления этой организации, работает с воскресенья до четверга, с 16.00 можно к нам позвонить, если в каких-то рабочих моментах есть вопросы. Есть два номера 800 800 605 и (22) 382 00 43. Люди звонят, задают вопросы, если есть проблемы с работодателем, в онлайн режиме, мы стараемся быстро помощь, обращаемся к специалистам, помогаем людям на украинском языке, на русском, по-польски. Но в основном к нам обращаются люди украиноязычные и русскоязычные, то есть, люди из Украины, из Беларуси, иногда случается, из России. Линия абсолютно бесплатная, а вся информация на нашем сайте.
- Добавим, также на трех языках: украинском, русском и английском.
Автор передачи: Ирина Завиша
Для всех заинтересованных:
https://www.facebook.com/UnionsHelpRefugees
https://uhr.org.pl/?fbclid=IwAR1Sur7DQ_2LloRa1HbcD4FeTW0eV5Y510iPW6k33dAYZAbe2ZcqoAwUMHQ