Dziennik Gazeta Prawna публикует на первой полосе статью «Программа 500+ для микрофирм». Речь идет о новом предвыборном предложении партии «Право и справедливость», адресованном тем предпринимателям, у которых месячная выручка не превышает 10 тысяч злотых (2 304 евро), а доход – 6 тысяч злотых (около 1 400 евро). Премьер Матеуш Моравецкий, который представил эту идею, подсчитал, что в среднем польза для малых фирм оставит 500 злотых в месяц.
На самом деле взносы в Фонд социального страхования (ZUS) будут разной величины. По данным издания, будут насчитываться пропорционально к 50% дохода фирмы. Новое предложение постоянно дорабатывается и совершенствуется. Возможно, что еще в сентябре будет представлен законопроект по этому вопросу.
«Это предложение идет в хорошем направлении. Оно отвечает более менее тому, что мы предлагали. Важно, что есть гарантия, что те фирмы, которые превышают лимиты, не будут платить больше, чем до сих пор», - комментирует новое предложение ПиС специально для газеты Лукаш Козловский, главный экономист Федерации польских предпринимателей.
Введение льгот для микрофирм скажется на публичных финансах. По оценкам партии «Право и справедливость», поступления от взносов уменьшатся на 1,2-2 млн злотых (276-461 тысяч евро).
Самая идея – это часть предвыборного предложения партии Качиньского для предпринимателей. Различные корректировки взносов в Фонд социального страхования (ZUS), выгодные для предпринимателей, предлагают также политические конкуренты «Права и справедливости»: партии «Гражданская платформа», Польская крестьянская партия и «Конфедерация», - пишет Dziennik Gazeta Prawna.
***
«Деньги – это почти всё». В статье под таким заглавием Rzeczpospolita пишет о том, что не только в Польше более высокий зароботок является первоочередной причиной, по которой люди ищут нового работодателя. Однако, в Польше чаще, нежели в Германии или в Великобритании, зарплата играет решающую роль в выборе места работы.
Хотя треть поляков декларирует в опросе общественного мнения, который провело международное агентство по трудоустройству Gi Group, что поводом для поиска новой работы является их желание найти работу с более интересными вызовами и задачами, и немногим менее 30% стремится к развитию карьеры, все же главным мотивом для перехода на новое место работы для большинства поляков являются деньги. 70% жителей Польши главным критерием оценки вакансии назвали размер зарплаты.
По словам Магдалены Фурс, исполнительного директора Gi Group, зарплаты в Польше на фоне других европейских стран одни из самых низких, поэтому для поляков очень важным является вопрос дополнительных бонусов и премий от работодателя. Причем в такой степени, что этот вопрос становится одним из первых, которые задают претенденты на собеседованиях.
По данным исследования Gi Group, чтобы получить лучше оплачиваемую работу, 4,5% поляков рассмотрели бы переезд за границу, но не всегда переехали бы в другой регион страны. Всё зависит от размера зарплаты, - отмечает Магдалены Фурс – если работодатель предлагает заработок довольно высокий, то поляки охотнее, нежели британцы или немцы, решаются на переезд.
***
Издание Polska Gazeta Codziennie пишет, что Польша входит в десятку самых больших потребителей венгерского вина, занимает, обычно, с 5 по 7 место. Поляки, благодаря польско-венгерским отношениям, выбирают вина, производимые в Венгрии, чаще, нежели выпускаемые во Франции.
Польский рынок традиционно является стратегическим для токайских вин. По словам Петера Мольнара, главы правления Совета винных местностей Токайского региона, в Польше растет спрос на вина хорошего качества, а токай занимает в этой группе важное место.
В прошлом году стоимость экспорта венгерских вин в Польшу составила 5,5 млн евро, что касается объема – это 36 тысяч гектолитров. Благодаря этому Польша заняла 5 место среди импортеров вин, производимых в Венгрии.
В свою очередь, растет количество экспортируемого венгерского вина: в 2014-2015 годах оно составляло 700 тысяч гектолитров, а в 2018 – 1 млн 300 тысяч литров.
ik