На ринку праці в Польщі спостерігається певне охолодження: кількість вакансій зменшується у порівнянні з попередніми роками. Експерти пов’язують це із загальними економічними змінами, обережністю бізнесу та поступовим впровадженням автоматизації, яка знижує потребу в частині працівників. Водночас ситуація не є критичною: попри незначне зростання рівня безробіття, ринок залишається відносно стабільним.
Як розповіла в ефірі Польського радіо для України директорка з рекрутингу EWL Group Маргарита Нестеренко, роботодавці зараз більш вибірково підходять до працевлаштування, а кандидати змушені активніше адаптуватися до нових вимог. Водночас попит на працівників зберігається у кількох ключових секторах.
Зокрема, найбільш затребуваними залишаються сфери продажів, фізичної праці та ІТ. Окрему увагу експерти приділяють можливостям працевлаштування для українців у Польщі — попри складніші умови, вони й надалі мають шанси знайти роботу, особливо за умови підвищення кваліфікації або зміни професійного напряму.
Фахівці радять активно інвестувати у навчання та перекваліфікацію, що дозволяє краще відповідати вимогам сучасного ринку праці.
Усю розмову можна послухати у доданому файлі.
Євгеній Дячков