pracownik w PolskieRadio.pl (29)

Jest dużo ofert pracy. Ale nie wszystkie są uczciwe

Pracownicze Plany Kapitałowe: 250 zł na powitanie

Zachętą do włączenia się przyszłych emerytów do Pracowniczego Planu Kapitałowego (PPK) będzie "kwota powitalna, która przypuszczalnie będzie wynosiła 250 zł" - powiedział podsekretarz stanu w Ministerstwie Rozwoju Witold Słowik. Wiceminister wziął udział w debacie Europejskiego Kongresu Finansowego na temat reformy emerytalnej.

Delegowanie pracowników przestanie być opłacalne?

Zmiany w przepisach o delegowaniu pracowników proponowane przez Komisję Europejską, choć z założenia mają poprawić warunki pracy takich osób, w praktyce mogą sprawić, że ich miejsca pracy będą zagrożone. Wysyłanie pracowników za granicę stanie się bowiem nieopłacalne dla ich pracodawców – uważa prezes Inicjatywy Mobilności Pracy. W ten sposób firmy z zamożnych krajów unijnych po cichu pozbędą się konkurencji z Europy Środkowo-Wschodniej.

Zmiany w pracy tymczasowej: pomogą czy bardziej zaszkodzą?

1 czerwca w życie wejdą nowe przepisy dotyczące pracowników tymczasowych. Mają one polepszyć warunki zatrudnienia i zabezpieczyć w większym stopniu prawa tych pracowników. Eksperci wskazują jednak również na dodatkowe obciążenia dla agencji pracy tymczasowej i pracodawców, które mogą doprowadzić do ograniczenia tej formy zatrudniania.

7 godzin pracy dla rodziców? Eksperci oceniają pomysł

Przy malejących bezrobociu i podaży pracowników, firmy coraz lepiej dbają o tych, których zatrudniają. Niemal powszechne są już choćby tak zwane profity pozapłacowe. Udogodnienia podpowiadają też politycy, na przykład proponując, jak ostatnio, siedmiogodzinny dzień pracy dla rodziców małych dzieci.

Przez grę do zwiększenia wydajności pracowników

Gamifikacja, zwana też grywalizacją, polega na użyciu mechanizmów z gier w innych dziedzinach życia. Chodzi o mobilizację do działania, na przykład poprzez zwiększenie zaangażowanie pracowników w wykonywane przez nich zadania. Według prognoz globalny rynek gamifikacji już w najbliższej przyszłości czeka niezwykle dynamiczny wzrost.

pracownik

Jest dużo ofert pracy. Ale nie wszystkie są uczciwe

Pracownicze Plany Kapitałowe: 250 zł na powitanie

Kontrole PIP w 2016 roku ujawniły 80 tys. wykroczeń

Prezydencki projekt ustawy wspierającej pracowników

Koniec "wiecznej" pracy tymczasowej. Zmiany weszły w życie

Pierwsza praca: czego się boją absolwenci?

Pracownikom polskich firm brakuje optymizmu i koncentracji

Uwaga upały: czego może domagać się pracownik?

Resort pracy proponuje dwa różne kodeksy pracy

Projekt mający lepiej zabezpieczać roszczenia pracownika

Polska może przegrać batalię o pracowników delegowanych

Delegowanie pracowników przestanie być opłacalne?

Zmiany w pracy tymczasowej: pomogą czy bardziej zaszkodzą?

Rekrutacja: pracodawca może pytać o niekaralność?

7 godzin pracy dla rodziców? Eksperci oceniają pomysł

Wkraczamy w rynek pracownika. Jak to wykorzystać?

Przez grę do zwiększenia wydajności pracowników

Od lipca 2018 r. tylko e-zwolnienie lekarskie