pracownik w PolskieRadio.pl (30)

Polacy chcą pracować w sposób nowoczesny. Czyli jak?

Niewypłacanie 13 zł za godzinę stawki minimalnej to grzech

Czy pracodawca może grzeszyć? Kierowanie się wartościami chrześcijańskimi służy, czy przeszkadza w prowadzeniu biznesu? M.in. o tym rozmawiamy z Tomaszem Sztrekerem, prezesem Polskiej Akademii Biznesu i współzałożycielem fundacji Wiara w Biznesie, która zrzesza przedsiębiorców, menedżerów, dyrektorów i ludzi biznesu.

Zatrudnieni coraz bardziej doceniają pracę zdalną

Mogą zarabiać mniej i zrezygnować z innych benefitów, byle móc pracować z domu. Zatrudnieni coraz wyżej oceniają korzyści z pracy zdalnej. 19 proc. pracowników ma przyzwolenie od pracodawcy by realizować obowiązki służbowe poza biurem - pisze w czwartek "Puls Biznesu".

Pracownicze Plany Kapitałowe wzmocnią system emerytalny?

Od 2018 roku mają zacząć funkcjonować Pracownicze Plany Kapitałowe. W pierwszym etapie w firmach zatrudniających co najmniej 250 pracowników, a w drugim - mniej więcej od maja przyszłego roku - minimum 19 pracowników. PPK mają być uzupełnieniem i wzmocnieniem powszechnego systemu emerytalnego.

Wielkanoc: blisko połowa firm daje pracownikom prezenty

Przy rekordowo niskim bezrobociu w firmach rośnie znaczenie działań motywacyjnych. Wcześniej pracodawcy dawali pracownikom prezenty niemal wyłącznie z okazji Bożego Narodzenia. Obecnie prawie połowa wykorzystuje do tego także Wielkanoc – wynika z badań Sodexo Benefits and Rewards Services. Korzystnym benefitem zarówno dla przedsiębiorstwa, jak i zatrudnionego mogą być bony zakupowe.

Nie maleje apetyt Polaków na zmianę pracy

Sytuacja na rynku pracy, z perspektywy pracowników poprawia się. Jak wynika z najnowszego badania firmy Randstad Monitor Rynku Pracy, mimo, że na koniec pierwszego kwartału tego roku po raz kolejny spadł wskaźnik rotacji pracowników, to wciąż nie maleje apetyt na zmianę pracy.

Co 10. pracownik w 2016 r. odszedł z pracy

Poziom rotacji dobrowolnej w 2016 r. wyniósł 10,8% dla całego rynku, podał Work Service, powołując się na badania swojej spółki zależnej Antal (Odpływ pracowników z organizacji, listopad 2016 r.). Oznacza to, że co 10. pracownik rozstał się z firmą na własne życzenie.

pracownik

Polacy chcą pracować w sposób nowoczesny. Czyli jak?

Niewypłacanie 13 zł za godzinę stawki minimalnej to grzech

Zatrudnieni coraz bardziej doceniają pracę zdalną

Pracownik coraz bardziej poszukiwany

Pracownicze Plany Kapitałowe wzmocnią system emerytalny?

Wielkanoc: blisko połowa firm daje pracownikom prezenty

Wolontariat: korzyści dla pracowników i firm

Praca tymczasowa

Nie maleje apetyt Polaków na zmianę pracy

Co 10. pracownik w 2016 r. odszedł z pracy

Pracownicy gotowi na erę wolnych strzelców

Rząd broni praw kobiet w ciąży

Dziś w nocy zmiana czasu z zimowego na letni

220 mln dni spędzili Polacy na zwolnieniach z powodu stresu

Prezydent wręczył nagrody pracodawcom

Zakaz konkurencji: czego dotyczy i jak długo może trwać?

Kreatywne "pomysły" pracodawców na stawkę 13 zł

200 mln zł dla firm na dokształcanie pracowników