X
Szanowny Użytkowniku
25 maja 2018 roku zaczęło obowiązywać Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r (RODO). Zachęcamy do zapoznania się z informacjami dotyczącymi przetwarzania danych osobowych w Portalu PolskieRadio.pl
1.Administratorem Danych jest Polskie Radio S.A. z siedzibą w Warszawie, al. Niepodległości 77/85, 00-977 Warszawa.
2.W sprawach związanych z Pani/a danymi należy kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych, e-mail: iod@polskieradio.pl, tel. 22 645 34 03.
3.Dane osobowe będą przetwarzane w celach marketingowych na podstawie zgody.
4.Dane osobowe mogą być udostępniane wyłącznie w celu prawidłowej realizacji usług określonych w polityce prywatności.
5.Dane osobowe nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy lub do organizacji międzynarodowej.
6.Dane osobowe będą przechowywane przez okres 5 lat od dezaktywacji konta, zgodnie z przepisami prawa.
7.Ma Pan/i prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich poprawiania, przeniesienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania.
8.Ma Pan/i prawo do wniesienia sprzeciwu wobec dalszego przetwarzania, a w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych do jej wycofania. Skorzystanie z prawa do cofnięcia zgody nie ma wpływu na przetwarzanie, które miało miejsce do momentu wycofania zgody.
9.Przysługuje Pani/u prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
10.Polskie Radio S.A. informuje, że w trakcie przetwarzania danych osobowych nie są podejmowane zautomatyzowane decyzje oraz nie jest stosowane profilowanie.
Więcej informacji na ten temat znajdziesz na stronach dane osobowe oraz polityka prywatności
Rozumiem
Polskie Radio
Section05
kodeks pracy

Prawo w praktyce. Zamiast etatu 8-letnia umowa-zlecenie?

- Zawieranie umów cywilnoprawnych w miejsce umów o pracę jest niezgodne z prawem, jest naruszeniem prawa. I nie można tu mówić o zastępowalności. Każdy powinien mieć wybór formy zatrudnienia – powiedziała w Polskim Radiu 24 Katarzyna Siemienkiewicz (Pracodawcy RP). Gościem audycji była także Barbara Surdykowska z biura eksperckiego NSZZ "Solidarność".
Zobacz więcej na temat:  praca kodeks pracy umowa zlecenie umowa o dzieło umowa o pracę zatrudnienie pracodawcy POLSKA

Pamiętaj, to Solidarność: układy zbiorowe pracy

Dużo mówi się dziś o rynku pracownika, o konieczności walki między pracodawcami o najlepszych absolwentów i doświadczonych pracowników. Nie widać tego jednak gdy przyjrzymy się jak konkretnie pracodawcy chcą wspierać zatrudnionych. O zbiorowych układach pracy mówił w Polskim Radiu 24: Mirosław Miara -  przewodniczący Krajowego Sekretariatu Przemysłu Chemicznego NSZZ Solidarność, wieloletni działacz NSZZ Solidarność.
Zobacz więcej na temat:  Polskie Radio 24 kodeks pracy rynek pracy praca Maciej Chudkiewicz Solidarność

Wiek emerytalny i okres ochronny. Jakie prawa ma pracownik?

Osiągnięcie wieku emerytalnego i wejście w okres ochronny, to szczególny etap kariery zawodowej. Zarówno pracownicy z wiekiem przedemerytalnym jak też ci, którzy nabyli prawo do odejścia na zasłużony odpoczynek, są objęci odrębnymi zasadami. W obu przypadkach, pracodawca nie może zwolnić pracownika, ale ma prawo zmienić mu warunki zatrudnienia. Na co muszą być przygotowani pracownicy?
Zobacz więcej na temat:  emerytura Roman Czejarek kodeks pracy pracodawcy prawo pracy

"Kodeks pracy wymaga zmiany, strony muszą się zgodzić"

„Dorobek komisji kodyfikacyjnej będzie wykorzystany, jest niezwykle cenny i ważny; kwestie nad którymi musimy popracować to czas pracy, czy spory zbiorowe” - oświadczyła w piątek minister rodziny, pracy i polityki społecznej Elżbieta Rafalska. O zmianach w Kodeksie pracy mówił w audycji Jakim Prawem prof. Jacek Męcina z Uniwersytetu Warszawskiego.
Zobacz więcej na temat:  Polskie Radio 24 kodeks pracy prawo pracy Elżbieta Rafalska Artur Wdowczyk Ministerstwo Rodziny zatrudnienie

Zmiany w Kodeksie Pracy pod znakiem zapytania

„PiS nie poprze propozycji Komisji Kodyfikacyjnej dot. zmian w Kodeksie Pracy” - poinformowała w czwartek rzecznik PiS Beata Mazurek. Zapewniła, że PiS nie pracuje nad żadnymi zmianami w Kodeksie pracy. Z kolei przewodniczący NSZZ „Solidarność” Piotr Duda stwierdził „propozycje zmian w Kodeksie pracy są nie do zaakceptowania”. O przyszłości zmian w Kodeksie pracy mówili w audycji Kapitał i Praca Andrzej Stępnikowski (Związek Rzemiosła Polskiego), Zbigniew Żurek (Business Centre Club) i Krzysztof Małecki (Forum Związków Zawodowych).
Zobacz więcej na temat:  kodeks pracy prawo pracy praca Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej Elżbieta Rafalska

Ekspertka „Solidarności” o proponowanych zmianach w Kodeksie pracy

Propozycje dotyczące zmian w Kodeksie pracy zostały po półtorarocznej pracy przekazane Elżbiecie Rafalskiej. Jak zaznaczyła minister rodziny, pracy i polityki społecznej potrzebny jest teraz czas na analizę propozycji. Temat okazał się kontrowersyjny. Jedną z propozycji, która wzbudziła szerokie dyskusje jest kwestia pracy na etacie. O zmianach w Kodeksie pracy mówiła w audycji Społeczny Punkt Widzenia Barbara Surdykowska, ekspertka NSZZ „Solidarność”.
Zobacz więcej na temat:  Polskie Radio 24 kodeks pracy rynek pracy Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej Solidarność Elżbieta Rafalska

Zmiany w Kodeksie Pracy. Opinie ekspertów

Kilka rodzajów umów etatowych w zamian za zmarginalizowanie umów cywilnoprawnych, 26 dni urlopu dla każdego pracownika bez względu na staż i - niewystępujący nigdzie w Europie - Kodeks Zbiorowego Prawa Pracy, w którym zawarto m.in. przepisy dotyczące związków zawodowych i układów zbiorowych pracy - to tylko niektóre z propozycji Komisji kodyfikacyjnej prawa pracy. Zapoznaje się z nimi minister rodziny, pracy i polityki społecznej. O zaproponowanych rozwiązaniach rozmawiali w audycji Kapitał i Praca prof. Jacek Męcina (Konfederacja Lewiatan) i dr Liwiusz Laski (OPZZ).
Zobacz więcej na temat:  Polskie Radio 24 kodeks pracy zatrudnienie umowa o pracę umowa o dzieło

Komisja Kodyfikacyjna przyjęła propozycje zmian w prawie pracy

"Resort rodziny i pracy potrzebuje co najmniej miesiąca na analizę i ocenę dorobku Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy" - oceniła w piątek szefowa ministerstwa Elżbieta Rafalska. Chodzi m.in. o ocenę, które propozycje komisji mogą być wykorzystane w rządowym projekcie zmian Kodeksu pracy. O proponowanych zmianach mówiła w audycji Społeczny Punkt Widzenia prof. Monika Gładoch, zastępca przewodniczącego Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy.
Zobacz więcej na temat:  Elżbieta Rafalska praca prawo pracy Ministerstwo Rodziny kodeks pracy