PPK w PolskieRadio.pl (2)

Pracownicze Plany Kapitałowe - czy to się opłaca?

PPK to program rządowy, który ma na celu zabezpieczyć naszą finansową przyszłość na emeryturze. - W ramach programu do naszych oszczędności dokłada się pracodawca oraz państwo. Warto rozważyć, czy nam się to opłaci, zwłaszcza że zbliża się termin kolejnego autozapisu - wyjaśnia bloger finansowy Hubert Świerczewski.

Eksperci: zbyt wielu Polaków nie wierzy, że PPK są szansą na godną emeryturę

PPK powinny okazać się rozwiązaniem korzystnym dla ludzi młodych, wchodzących teraz na rynek pracy. Ich emerytury z systemu powszechnego będą niewielkie ze względów demograficznych więc powinni już myśleć jak zapewni sobie emeryturę, właśnie np. w PPK. Dla starszych nie będzie to już tak znaczące. Te osoby mogą jednak skorzystać na IKE czy IZE- mówili goście audycji Rządy Pieniądza: Agnieszka Durlik z Krajowej Izby Gospodarczej i dr Jakub Rybacki z Polskiego Instytutu Ekonomicznego. Zobacz więcej na temat: GOSPODARKA emerytura

1 marca rusza autozapis do Pracowniczych Planów Kapitałowych

1 marca rusza autozapis do Pracowniczych Planów Kapitałowych, obejmie 8 mln pracowników w wieku między 18 a 55 lat – powiedział we wtorek wiceprezes Polskiego Funduszu Rozwoju Bartosz Marczuk. Jeśli pracownicy nie złożą deklaracji o rezygnacji z programu, staną się automatycznie jego uczestnikami.

Poznaliśmy firmy najsprawniej wdrażające PPK. Konkurs "Odpowiedzialny i Przyjazny Pracodawca" rozwiązany

Znamy zwycięzców czwartej edycji konkursu "Odpowiedzialny i Przyjazny Pracodawca", wyróżniającego przedsiębiorców zaangażowanych we wdrażanie Pracowniczych Planów Kapitałowych w swoich firmach. Laureatami tegorocznej edycji zostali: Amago, AMS, Centralny Ośrodek Informatyki, Centrum Kultury w Połczynie-Zdroju, Equinum Broker, Politechnika Poznańska, Polski Holding Hotelowy, Timac Argo, Neonet, Bruk-bet, Onwelo, UBS oraz Związek Polskich Rodzin Trzy Plus.

PPK chronią oszczędności. Marczuk: ich konstrukcja skutecznie zapobiega utracie wartości

- Konstrukcja Pracowniczych Planów Kapitałowych skutecznie zapobiega utracie wartości oszczędności - zapewnił wiceprezes Polskiego Funduszu Rozwoju Bartosz Marczuk. Według niego oszczędności zgromadzone na kontach w PPK są dobrze chronione nawet przy spadkach na rynkach papierów wartościowych i wysokiej inflacji.

Pracownicze Plany Kapitałowe. Zobacz, jak się zalogować i sprawdzić stan konta

Od 1 stycznia ponad 10,5 tys. uczestników Pracowniczych Planów Kapitałowych sprawdziło w serwisie MojePPK stan konta - poinformował we wtorek wiceszef PFR Bartosz Marczuk. Serwis, do którego można zalogować się m.in. za pomocą profilu zaufanego, ruszył z początkiem roku.

PFR zbiera dane o przynależności do PPK. Pomoże w tym specjalny portal

Od 18 listopada do końca grudnia 2021 r. Polski Fundusz Rozwoju (PFR) prześle wezwania do prawie 650 tys. podmiotów, które były zobowiązane do zawarcia umowy o zarządzanie Pracowniczymi Planami Kapitałowymi (PPK), ale do tej pory tego nie zrobiły. Aktualna wysyłka wezwań do zawarcia umowy o zarządzanie PPK będzie największą dotychczas realizowaną.

Firmy, które nie wdrożyły PPK, mogą się spodziewać upomnienia. Grozi im wysoka kara

Blisko 700 tys. firm, które nie wdrożyły Pracowniczych Planów Kapitałowych, niebawem otrzyma pisma z ostrzeżeniem. 90 proc. podmiotów, które nie podpisały umów, to firmy małe, zatrudniające do 9 osób - mówi Bartosz Marczuk, wiceprezes Polskiego Funduszu Rozwoju.

Czwarty etap wdrażania PPK. Program obejmie też sektor finansów publicznych

Od 10 kwietnia Pracownicze Plany Kapitałowe obecne będą w jednostkach sektora finansów publicznych, niezależnie od tego, ile osób zatrudniają. To czwarta faza ich wprowadzania – przypomina Robert Zapotoczny, prezes spółki PFR Portal PPK, zajmującej się wdrażaniem Pracowniczych Planów Kapitałowych.

Pracownicze Plany Kapitałowe obejmują także mikrofirmy. Trwa IV etap programu

Jeżeli choć jedna osoba zatrudniona w mikroprzedsiębiorstwie chce oszczędzać w Pracowniczych Planach Kapitałowych, wtedy przedsiębiorca powinien podjąć działania mające na celu wdrożenie programu - uważa ekspert regionalny PPK Maciej Sawicz. Od dnia 1 stycznia 2021 roku rozpoczął się IV, ostatni etap wdrożenia PPK.

PPK

Pracownicze Plany Kapitałowe - czy to się opłaca?

Eksperci: zbyt wielu Polaków nie wierzy, że PPK są szansą na godną emeryturę

1 marca rusza autozapis do Pracowniczych Planów Kapitałowych

Program PPK. Wiceprezes PFR: do zaoszczędzonych 100 zł pracodawca i państwo dołożą kolejne

Wiceprezes PFR: program PPK jest najlepszą na rynku formą oszczędzania

Aktywa zgromadzone w PPK. Wiceprezes PFR: wartość osiągnęła nowy rekord

PPK pomagają w oszczędzaniu. Zobacz, co trzeba zrobić i ile można zyskać

Poznaliśmy firmy najsprawniej wdrażające PPK. Konkurs "Odpowiedzialny i Przyjazny Pracodawca" rozwiązany

Aktywa w PPK przekroczyły 9 mld zł. Są najnowsze szacunki

PPK chronią oszczędności. Marczuk: ich konstrukcja skutecznie zapobiega utracie wartości

Oszczędzasz na emeryturę w PPK? To musisz wiedzieć

Pracownicze Plany Kapitałowe. Zobacz, jak się zalogować i sprawdzić stan konta

PFR zbiera dane o przynależności do PPK. Pomoże w tym specjalny portal

Małżonkowie mogą połączyć swoje oszczędności w PPK. Zobacz, jakie trzeba spełnić warunki

Elektroniczne wezwanie dla pracodawcy ws. umowy o zarządzanie PPK. Nowelizacja z podpisem prezydenta

Firmy, które nie wdrożyły PPK, mogą się spodziewać upomnienia. Grozi im wysoka kara

Czwarty etap wdrażania PPK. Program obejmie też sektor finansów publicznych

Pracownicze Plany Kapitałowe obejmują także mikrofirmy. Trwa IV etap programu